Ao decorrer dos mais de 50 anos de mercado, a Beckhauser se destaca pela qualidade de
seus equipamentos de contenção alinhada à visão de um mundo cada vez mais
sustentável e diverso. Sendo assim, a empresa está mais que confirmada como
patrocinadora da 9ª edição do Congresso Nacional das Mulheres do Agronegócio (CNMA),
que ocorrerá durante os dias 23 e 24 de outubro, no Transamérica Expo Center, em São
Paulo (SP), e é reconhecido por reunir grandes nomes femininos do setor.
Sob a gestão da CEO Mariana Beckheuser, a empresa tem mergulhado fortemente na
bandeira da sustentabilidade, o que trouxe o reconhecimento em premiações como o
Prêmio Nacional de Inovação, organizado pela Confederação Nacional da Indústria (CNI) e
o Sebrae, e o Prêmio Sesi ODS, que divulga práticas inovadoras para o alcance dos
Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da Organização das Nações Unidas (ONU).
Mariana também foi reconhecida pela Revista Forbes como uma das 100 Mulheres
Poderosas do Agro. O trabalho da profissional também vem se destacando na participação
em conselhos da sociedade civil organizada em Maringá (PR), região em que a empresa
está instalada.
Uma das principais mudanças estabelecidas pela profissional é o lançamento ao mercado
do conceito becksafe, que reflete o trabalho realizado pela empresa em prol do bem-estar
animal e humano.
Por meio de um trabalho especializado de branding, a empresa se reposicionou de forma
completa, com uma nova nomenclatura para os equipamentos que desenvolve e
industrializa, já que os tradicionais nomes “troncos” ou “bretes” não traduzem mais o que
as soluções desenvolvidas pela empresa entregam.
“Há anos discutimos essa questão, e é um incômodo grande a percepção de que a
nomenclatura não traduz o que fazemos. Ao contrário, traz uma raiz de instrumentos de
agressão, pois ‘tronco’ era um palanque onde os animais eram amarrados e derrubados
para os manejos, assim como ‘brete’, segundo dicionário, significa armadilha. E o que
entregamos é justamente o oposto: uma ferramenta valiosa para a segurança das pessoas
e dos animais e melhor produtividade do manejo, nesse espaço onde homem e animal
estão mais próximos”, explica Mariana.
E, como a sustentabilidade também está alinhada ao bem-estar da equipe, a gestão atual
tem como objetivo contribuir para que outras mulheres tenham suas vozes ouvidas, como
o projeto Roda de Mulheres, que promove encontros periódicos para troca de ideias e
conversas entre o time feminino da empresa. A prática foi criada antes da pandemia, no
período de preparação para a mudança da planta fabril da empresa, como um espaço de
acolhimento, mas as reuniões se intensificaram no período de combate à doença e seguem
desde então.
Recentemente, a empresa também realizou, durante o mês das mulheres, a segunda
edição do encontro “Elas na Pecuária”, realizado em Campo Grande (MS). O evento reuniu,
no dia 26 de março, mulheres de diferentes funções e elos da cadeia produtiva da carne
bovina para abordar questões relacionadas à ocupação de espaços no setor.
Para Mariana, a reunião proporcionada pelo CNNA, da qual reúne em grande escala
diferentes mulheres que fazem do agronegócio o que ele é hoje sempre será uma
oportunidade inegável. “Esse tipo de iniciativa valoriza o papel da mulher no agro e é
essencial para a promoção de iniciativas e diálogos concretos. Unir toda a cadeia para
abordar esses temas faz com que mudanças realmente continuem ocorrendo”, afirma.
Fonte: CNMA
